ما هو التمييز العنصري؟ما هو قانون التمييز العنصري؟

كتب بواسطة: احمد الزهراني | نشر في

التمييز العنصري هو معاملة الأشخاص بشكل غير عادل بناءً على انتمائهم العرقي أو لون بشرتهم أو خصائصهم الجسدية الأخرى، هذا النوع من التمييز يؤدي إلى خلق عدم مساواة في الفرص والحقوق بين الأفراد، وغالبًا ما يعزز التوترات الاجتماعية والصراعات، والتمييز العنصري يمكن أن يحدث في مختلف مجالات الحياة، مثل التعليم والعمل والسكن، ويترك تأثيرات سلبية كبيرة على المجتمعات.

ما هو التمييز العنصري بالإنجليزي؟

باللغة الإنجليزية، يُعرف التمييز العنصري باسم "racial discrimination"، وهو يشير إلى التفرقة والمعاملة غير العادلة التي يتعرض لها الأفراد أو الجماعات بناءً على عرقهم أو لونهم، وفي كثير من الأحيان، يُستخدم أيضًا مصطلح "racism" (العنصرية) لوصف الأفكار والممارسات التي تكرس مثل هذا التمييز.
إقرأ المزيد:توضيح هام من "الجوازات" تتعلق بإسقاط العمالة المنزلية...تعرف على التفاصيل في مكة المكرمة والباحة...تنبيهات من "الدفاع المدني" بعد رفع الإنذار إلى اللون الأحمر

ما هو تعريف التمييز العنصري؟

التمييز العنصري هو تصرف أو سلوك يؤدي إلى معاملة فئة معينة من الناس بشكل غير متكافئ بناءً على هويتهم العرقية أو الإثنية، ويتضمن ذلك عدم توفير نفس الفرص أو الحقوق التي تُمنح للآخرين، حيث يمكن أن يكون التمييز العنصري متعمداً أو غير متعمد، ولكنه في كل الأحوال يؤدي إلى ظلم اجتماعي.

ما هو سلبيات التمييز العنصري؟

للتمييز العنصري تأثيرات سلبية كبيرة على الأفراد والمجتمعات، منها:

التفرقة والانعزال: يؤدي إلى تفكيك الروابط الاجتماعية وتعميق الفجوات بين مختلف الأعراق.
التهميش والظلم: الأفراد الذين يتعرضون للتمييز العنصري قد يحرمون من فرص التعليم، التوظيف، والخدمات الصحية، مما يؤثر على حياتهم بشكل مباشر.
زيادة التوترات والصراعات: يمكن أن يؤدي إلى زيادة التوترات الاجتماعية والعنف، ويعزز التطرف بين الجماعات المختلفة.
الإضرار بالنفسية: قد يتسبب في معاناة نفسية للأفراد الذين يتعرضون للتمييز، مما يؤدي إلى الشعور بالإحباط والاغتراب.

ما هو قانون التمييز العنصري؟

قوانين التمييز العنصري هي تشريعات تفرضها الدول لمنع ومعاقبة الممارسات العنصرية، في العديد من الدول، هناك قوانين تمنع التمييز في أماكن العمل والتعليم والخدمات العامة، سنذكر لكمبعض الأمثلة على هذه القوانين:

قانون الحقوق المدنية لعام 1964 في الولايات المتحدة: الذي يحظر التمييز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل القومي.
الاتفاقية الدولية للقضاء على جميع أشكال التمييز العنصري: التي وضعتها الأمم المتحدة في عام 1965، وهي تعهد من الدول الموقعة على مكافحة التمييز العنصري بجميع أشكاله.

ما هو نظام التمييز العنصري؟

نظام التمييز العنصري هو مجموعة من القوانين والسياسات التي تكرس التفرقة والتمييز بين الأفراد بناءً على هويتهم العرقية أو الإثنية، مثال على ذلك هو نظام الفصل العنصري (الأبارتايد) الذي كان معمولًا به في جنوب أفريقيا حتى أوائل التسعينيات، حيث كانت القوانين تعزل الناس بناءً على لون بشرتهم، وتمنع غير البيض من التمتع بنفس الحقوق والفرص التي يتمتع بها البيض.

أنواع التمييز العنصري

هناك عدة أنواع من التمييز العنصري، منها:

التمييز الشخصي: عندما يقوم فرد بممارسة التمييز ضد شخص آخر بناءً على عرقه.
التمييز المؤسسي: عندما تكون هناك سياسات أو ممارسات في المؤسسات (مثل المدارس أو الشركات) تفضل مجموعة عرقية على حساب أخرى.
التمييز المنهجي: وهو نوع من التمييز يتغلغل في النظام الاجتماعي بأكمله ويؤثر على العديد من جوانب الحياة.
التمييز الثقافي: عندما يتم تهميش أو ازدراء ثقافة مجموعة عرقية لصالح ثقافة مجموعة أخرى.

أسباب التمييز العنصري

أسباب التمييز العنصري متعددة ومعقدة، وتشمل:

المعتقدات والتصورات الثقافية: يمكن أن تعزز الأفكار النمطية العنصرية فكرة تفوق مجموعة عرقية على أخرى.
الجهل وقلة التعليم: يساهم الجهل في تعزيز التصورات الخاطئة حول العرقيات المختلفة.
الخوف من الآخر: الخوف من الثقافات أو الأعراق المختلفة قد يؤدي إلى سلوكيات عنصرية.
الهيمنة الاقتصادية والسياسية: قد تستخدم مجموعات مهيمنة التمييز العنصري كوسيلة للحفاظ على السيطرة الاقتصادية أو السياسية.

كيفية القضاء على التمييز العنصري

يمكن القضاء على التمييز العنصري من خلال العديد من الإجراءات:

التعليم والتوعية: نشر الوعي حول أهمية التنوع والمساواة وحقوق الإنسان يمكن أن يقلل من التصورات العنصرية.
القوانين: فرض وتطبيق قوانين صارمة تمنع التمييز العنصري في جميع مجالات الحياة.
الحوار المجتمعي: تعزيز النقاش المفتوح حول قضايا العنصرية وكيفية حلها.
التمكين الاقتصادي والاجتماعي: توفير فرص متكافئة لجميع الأعراق في مجالات التعليم والتوظيف يمكن أن يساعد في تقليص التمييز.

تعريف التمييز العنصري في التاريخ

التاريخ مليء بأمثلة من التمييز العنصري، حيث تم اضطهاد مجموعات عرقية بناءً على لون بشرتهم أو خلفيتهم العرقية، من أبرز الأمثلة التاريخية:

نظام الأبارتايد في جنوب أفريقيا الذي فصل البيض عن غيرهم من السود.
العبودية في الولايات المتحدة وغيرها من الدول، حيث تم استعباد الأفارقة واستغلالهم بشكل غير إنساني.
الهولوكوست: التمييز العنصري الذي مارسه النظام النازي ضد اليهود في أوروبا.

اقرأ المزيد